幼儿园律动内容分为( )两大类。
·基本动作和模仿动作
·被动律动和半自动律动
·自动律动和半自动律动
·被动律动和自动律动
·基本动作和模仿动作
·被动律动和半自动律动
·自动律动和半自动律动
·被动律动和自动律动
答案是:单选题
·基本动作和模仿动作
·基本动作和模仿动作
舞蹈《丝路花西》是由我国哪个团创作并演出的
·甘肃省歌舞团
·青海省歌舞团
·海南省歌舞团
·江西省歌舞团
·甘肃省歌舞团
·青海省歌舞团
·海南省歌舞团
·江西省歌舞团
答案是:单选题
·甘肃省歌舞团
·甘肃省歌舞团
下面选项中不是舞台画面处理的时应注意的因素是()
·动静
·匀称
·对比
· 纵深
·动静
·匀称
·对比
· 纵深
答案是:单选题
·动静
·动静
下面选项中不是舞台画面处理的时应注意的因素是()
·动静
·匀称
·对比
·纵深
·动静
·匀称
·对比
·纵深
答案是:单选题
·动静
·动静
舞蹈的编导是指
·一个舞蹈作品的编者和导演
·形态指导
·肢体指导
·导演
·一个舞蹈作品的编者和导演
·形态指导
·肢体指导
·导演
答案是:单选题
·一个舞蹈作品的编者和导演
·一个舞蹈作品的编者和导演
人体形态曲线的第一个含义是流畅、鲜明、简洁,第二个含义是( )恰到好处
·线条起伏对比
·身体姿态
·身体比例
·胸、腰和臀的比例
·线条起伏对比
·身体姿态
·身体比例
·胸、腰和臀的比例
答案是:单选题
·线条起伏对比
·线条起伏对比
表演舞是幼儿通过舞蹈动作和( )来表达舞蹈作品的内容或某种情绪的表演给人看的舞蹈。
·表情
·情绪
·运动
·走位
·表情
·情绪
·运动
·走位
答案是:单选题
·表情
·表情
在舞蹈发展进程上,欧洲的舞蹈与中国舞蹈发展走了相反的路。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞蹈表现的内容可以使幼儿在主动参加的过程中整理生活印象,感受各种舞蹈表现手法的传情作用,获得舞蹈表现得经验,从而促进舞蹈欣赏和舞蹈表现力的能力。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
幼儿园艺术领域的教育目标是通过意识教育的活动内容来实现的,这些内容有相对区分为“舞蹈欣赏”和“舞蹈表现”两个方面。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
表演舞的创编过程有:选择题材、构思情节、制定形式、选择或创作歌曲、编排队形编写动作、节奏的安排、服装道具的运用。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
幼儿舞蹈教育应注意重视培养幼儿的舞蹈感受力、想象力和创造力。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
人体体形美所包含的基本要素为均衡、对称、对比、曲线。()
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞蹈教育作为一种社会意识形态,同其他教育一样,受一定社会历史条件制约,反映着一定的阶级意识。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞蹈欣赏内容不受幼儿的动作技能所限,可以开阔幼儿眼界,丰富舞蹈知识,提高舞蹈兴趣,为舞蹈的表现创造内在的功力。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞蹈学生对环境施加的个人的积极影响称为舞蹈学生对环境的反作用性质。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞蹈艺术的思维方式是从动作思维开始的。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞中姿态包括合对位舞姿、侧行位舞姿、外侧位舞姿、并肩位舞姿和影子位舞姿。()
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
舞者沿着舞池向舞程向方向行进的路线,叫舞程线。()
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
华尔兹舞的前进步是由:()
·脚跟过度到脚外侧
·脚跟过度到脚掌
·脚掌过度到脚跟
·脚跟过度到脚内侧
·脚跟过度到脚外侧
·脚跟过度到脚掌
·脚掌过度到脚跟
·脚跟过度到脚内侧
答案是:单选题
·脚跟过度到脚掌
·脚跟过度到脚掌
瑞士音乐教育家“达尔克罗斯”于( )年创始了舞蹈体操”。
·1802
·1902
·1982
·1992
·1802
·1902
·1982
·1992
答案是:单选题
·1902
·1902
体育舞蹈的表现手法不是通过速度、高度、远度、难度来体现的,它具有自己独特的性,即舞蹈化的身体动作和()的运动轨迹
·规范化
·艺术化
·概括化
·夸张化
·规范化
·艺术化
·概括化
·夸张化
答案是:单选题
·艺术化
·艺术化
舞蹈最繁荣,舞蹈的普及教育最兴盛的时代是现代社会。( )解析:原始社会
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·错误
·错误
组舞就是用语言来帮助幼儿理解、感受、掌握和表达舞蹈的内容、感情和动作。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·错误
·错误
美观是舞蹈的第一个也是最重要的因素。( )解析:动作
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·错误
·错误
华尔兹的第三拍是继续上升,结尾是:()
·继续上升
·下降
·保持不变
·再上升
·继续上升
·下降
·保持不变
·再上升
答案是:单选题
·保持不变
·保持不变
舞台上横线条流动时所呈现的感情倾向是()
·顿促
·流畅
·柔和
·刚健
·顿促
·流畅
·柔和
·刚健
答案是:单选题
·柔和
·柔和
芭蕾舞剧《天鹅湖》的故事是取材于哪个国家的
·法国
·中国
·德国
·美国
·法国
·中国
·德国
·美国
答案是:单选题
·德国
·德国
恰恰恰舞的第一步应该踏在舞曲每小节的:()
·第一拍的后半拍
·第一拍
·第二拍
·第一拍的前半拍
·第一拍的后半拍
·第一拍
·第二拍
·第一拍的前半拍
答案是:单选题
·第二拍
·第二拍
()是整个舞蹈创作的中心环节。
·构思
·选材
·排演
·编舞
·构思
·选材
·排演
·编舞
答案是:单选题
·编舞
·编舞
下列属于幼儿集体舞特点的是( )。
·结构简单
·动作统一
·轻松愉快
·以上都是
·结构简单
·动作统一
·轻松愉快
·以上都是
答案是:单选题
·以上都是
·以上都是
()是整个舞蹈创作的中心环节。(本题2.0分)
·构思
·选材
·排演
·编舞
·构思
·选材
·排演
·编舞
答案是:单选题
·编舞
·编舞
()时舞蹈中最基本的练习手段,是练习者为了保持形体和高贵气质每天都要坚持的练习
·基本功的练习
·中间练习
·地面练习
·扶把练习
·基本功的练习
·中间练习
·地面练习
·扶把练习
答案是:单选题
·扶把练习
·扶把练习
幼儿舞蹈教育评价的实施不包括( )。
·搜集资料
·处理评价信息
·撰写评价报告
·向家长反馈
·搜集资料
·处理评价信息
·撰写评价报告
·向家长反馈
答案是:单选题
·向家长反馈
·向家长反馈
幼儿舞蹈教育评价的准备是( )。
·组织工作准备
·评价方案准备
·评价信息准备
·组织工作和评价方案准备
·组织工作准备
·评价方案准备
·评价信息准备
·组织工作和评价方案准备
答案是:单选题
·组织工作和评价方案准备
·组织工作和评价方案准备
西方的社交舞中,有“舞中女皇”之称的舞蹈是什么
·交际舞
·拉丁
·探戈
·华尔兹
·交际舞
·拉丁
·探戈
·华尔兹
答案是:单选题
·华尔兹
·华尔兹
下列属于幼儿舞蹈教学方法的是( )。
·观察模仿法
·游戏法
·讲解提示口令法
·以上都是
·观察模仿法
·游戏法
·讲解提示口令法
·以上都是
答案是:单选题
·以上都是
·以上都是
幼儿舞蹈教育应注意的问题是( )。
·重视培养幼儿的舞蹈感受力、想象力和创造力
·培养兴趣、形象化的教学、基本动作的训练
·个别教育和个别辅导相结合
·以上都是
·重视培养幼儿的舞蹈感受力、想象力和创造力
·培养兴趣、形象化的教学、基本动作的训练
·个别教育和个别辅导相结合
·以上都是
答案是:单选题
·以上都是
·以上都是
地下室砼墙体一般只允许留设水平施工缝,其位置宜留在受( )处。
·轴力较小;
·剪力较小;
·弯矩最大;
·剪力最大
·轴力较小;
·剪力较小;
·弯矩最大;
·剪力最大
答案是:单选题
·剪力较小;
·剪力较小;
墙或柱应沿高度方向每( )设2φ6钢筋(一砖墙),每边伸入墙不少于1m。
·300mm
·400mm
·500mm
·600mm
·300mm
·400mm
·500mm
·600mm
答案是:单选题
·500mm
·500mm
防水混凝土应覆盖浇水养护,其养护时间不应少于:( )
·7 d
·10d
·14d
·21d
·7 d
·10d
·14d
·21d
答案是:单选题
·14d
·14d
下列施工方法中那种方法不适宜合成高分子防水卷材的施工。( )
·热熔法
·冷贴法
·热风焊接法
·自粘法
·热熔法
·冷贴法
·热风焊接法
·自粘法
答案是:单选题
·热熔法
·热熔法
砖墙的一般日砌高度以不超过( )为宜。
·3米
·2.5米
·2米
·1.8米
·3米
·2.5米
·2米
·1.8米
答案是:单选题
·1.8米
·1.8米
砖墙的灰缝厚度一般为( )。
·6mm
·10mm
·15mm
·20mm
·6mm
·10mm
·15mm
·20mm
答案是:单选题
·10mm
·10mm
砖墙水平灰缝的砂浆饱满度应不低于( )。
·50%
·70%
·80%
·95%
·50%
·70%
·80%
·95%
答案是:单选题
·80%
·80%
混凝土强度达到( )前,不得在其上踩踏或安装模板及支架。
·1.2N/mm2
·2.4N/mm2
·3.6N/mm2
·4.8N/mm2
·1.2N/mm2
·2.4N/mm2
·3.6N/mm2
·4.8N/mm2
答案是:单选题
·1.2N/mm2
·1.2N/mm2
水泥砂浆必须在拌成后( )小时内使用完毕,如气温超过30摄氏度,必须在拌成后( )小时内使用完毕。
·2和3
·3和2
·1和2
·5和4
·2和3
·3和2
·1和2
·5和4
答案是:单选题
·3和2
·3和2
砂浆的强度采用边长为( )的正立方体试件,经28天标准养护,测得一组六块的抗压强度值来评定。
·70.7 mm
·80.8 mm
·100 mm
·150 mm
·70.7 mm
·80.8 mm
·100 mm
·150 mm
答案是:单选题
·70.7 mm
·70.7 mm
先张法中张拉预应力钢筋时,混凝土强度一般应不低于砼设计强度标准值的( )。
·50%
·60~70%
·75%
·100%
·50%
·60~70%
·75%
·100%
答案是:单选题
·75%
·75%
电阻点焊适用于( )焊接。
·预应力钢筋
·钢筋与钢板
·结构中的竖向构件
·交叉钢筋
·预应力钢筋
·钢筋与钢板
·结构中的竖向构件
·交叉钢筋
答案是:单选题
·交叉钢筋
·交叉钢筋
采用插入式振捣器对基础、梁、柱进行振捣时,要做到( )
·快插快拔
·快插慢拔
·慢插慢拔
·满插快拔
·快插快拔
·快插慢拔
·慢插慢拔
·满插快拔
答案是:单选题
·快插慢拔
·快插慢拔
对于泵送的混凝土,优先选用的粗骨料为( )。
·碎石
·卵碎石
·卵石
·砾石
·碎石
·卵碎石
·卵石
·砾石
答案是:单选题
·卵石
·卵石
混凝土的自由倾落高度不应超过( )m,否则应采用串筒或溜槽下料。
·1
·2
·3
·4
·1
·2
·3
·4
答案是:单选题
·2
·2
首次使用的混凝土配合比应进行开盘鉴定,其工作性应满足设计配合比的要求。开始生产时,应至少留置( )组标准养护试件,作为验证配合比的依据。
·一
·二
·三
·六
·一
·二
·三
·六
答案是:单选题
·一
·一
对厚度大而面积较小的大体积设备基础,浇筑混凝土时应采取( )方案。
·全面分层
·斜面分层
·分段分层
·分期浇筑
·全面分层
·斜面分层
·分段分层
·分期浇筑
答案是:单选题
·全面分层
·全面分层
钢筋进行冷拉加工时,常采用控制钢筋的冷拉率和( )两种方法。
·强度
·冷弯性能
·应力
·变形
·强度
·冷弯性能
·应力
·变形
答案是:单选题
·应力
·应力
浇注水下混凝土时,导管应始终埋入混凝土中不小于 ( )。
·3~4m
· 0.3~0.5m
·0.8m
·2m
·3~4m
· 0.3~0.5m
·0.8m
·2m
答案是:单选题
·2m
·2m
需要分段开挖及浇筑砼护壁(0.5~1.0m为一段),且施工设备简单,对现场周围原有建筑的影响小,施工质量可靠的灌注桩指的是( )
·钻孔灌注桩
·沉管灌注桩
·人工挖孔灌注桩
·爆扩灌注桩
·钻孔灌注桩
·沉管灌注桩
·人工挖孔灌注桩
·爆扩灌注桩
答案是:单选题
·人工挖孔灌注桩
·人工挖孔灌注桩
建筑工程资料具有( )、综合性的特征。
·复杂性
·时效性
·单一性
·真实性
·重复性
·复杂性
·时效性
·单一性
·真实性
·重复性
答案是:多选题
·复杂性
·时效性
·真实性
·复杂性
·时效性
·真实性
钢筋的连接方法有多种,在钢筋焊接中,对于现浇钢筋砼框架结构中竖向钢筋的连接,最宜采用电渣压力焊。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
先张法适用的构件为大型构件。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·错误
·错误
钢筋按化学成分不同可以分为碳素钢与合金钢。 ( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
卷材屋面在沥青卷材铺贴前一道工序是刷冷底子油。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
铺贴卷材采用搭接法,平行于屋脊的搭接应顺流水方向。 ( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
混凝土取样与试块留置:每拌制100盘且不超过100m3的同配合比的混凝土,取样不得少于一次。 ( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·正确
·正确
拉铲挖土机的挖土特点是“后退向下,强制切土”自重切土。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·错误
·错误
混凝土保护层厚度是指钢筋外边缘到混凝土外边缘的距离。( )
·正确
·错误
·正确
·错误
答案是:判断题
·错误
·错误
根据生产的火灾危险性分类,闪点为__液体的生产属于甲类生产。 ( )
·>28℃
·<60℃
·≥60℃
·≤28℃
·>28℃
·<60℃
·≥60℃
·≤28℃
答案是:单选题
·>28℃
·>28℃
______火灾是指液体或可熔化的固体物质火灾。( )
·类
·类
·类
·类
·类
·类
·类
·类
答案是:单选题
·类
·类
( )火灾是指固体物质火灾。这种物质通常具有有机物性质,一般在燃烧时能产生灼热的余烬。
·类
·类
·C类
·D类
·类
·类
·C类
·D类
答案是:单选题
·类
·类
沥青的燃烧属于__。 ( )
·蒸发燃烧
·分解燃烧
·表面燃烧
·阴燃
·蒸发燃烧
·分解燃烧
·表面燃烧
·阴燃
答案是:单选题
·蒸发燃烧
·蒸发燃烧
某些固体可燃物在空气不流通、加热温度较低或含水分较高时就会发生__。( )
·闪燃
·阴燃
·分解燃烧
·表面燃烧
·闪燃
·阴燃
·分解燃烧
·表面燃烧
答案是:单选题
·阴燃
·阴燃
生产和储存火灾危险性为甲类的液体,其闪点__。 ( )
·>28℃
·<60℃
·≥60℃
·≤28℃
·>28℃
·<60℃
·≥60℃
·≤28℃
答案是:单选题
·<60℃
·<60℃
在规定的实验条件下,液体挥发的蒸汽与空气形成混合物,遇火源能够产生闪燃的液体最低温度称为__。 ( )
·自燃点
·闪点
·自燃
·燃点
·自燃点
·闪点
·自燃
·燃点
答案是:单选题
·闪点
·闪点
可燃物质在空气中与火源接触,达到某一温度时,开始产生有火焰的燃烧,并在火源移去后仍能持续并不断扩大的燃烧现象称为__。( )
·燃点
·闪燃
·着火
·爆燃
·燃点
·闪燃
·着火
·爆燃
答案是:单选题
·着火
·着火
在液体表面上能产生足够的可燃气体,遇火能产生一闪即灭的燃烧现象称为__。 ( )
·闪点
·闪燃
·燃点
·爆燃
·闪点
·闪燃
·燃点
·爆燃
答案是:单选题
·闪燃
·闪燃
烟气的危害性有多种,__不属于烟气的危害性。 ( )
·毒害性
·减光性
·扩散性
·恐怖性
·毒害性
·减光性
·扩散性
·恐怖性
答案是:单选题
·扩散性
·扩散性
下列燃烧产物中,__是不完全燃烧产物。 ( )
·CO2
·CO
·H2O
·灰分
·CO2
·CO
·H2O
·灰分
答案是:单选题
·CO
·CO
固体物质的燃烧形式有多种,__不属于固体物质的燃烧形式。 ( )
·动力燃烧
·直接燃烧
·沸溢燃烧
·蒸发燃烧
·动力燃烧
·直接燃烧
·沸溢燃烧
·蒸发燃烧
答案是:单选题
·动力燃烧
·动力燃烧
爆炸极限是评定可燃气体、蒸汽或粉尘爆炸危险性大小的主要依据。下列说法正确的是__。 ( )
·爆炸下限越低,爆炸极限范围愈宽,发生爆炸的危险性就越大
·爆炸下限越高,爆炸极限范围愈宽,发生爆炸的危险性就越大
·爆炸下限越低
·爆炸下限越低,爆炸极限范围愈宽,发生爆炸的危险性就越大
·爆炸下限越高,爆炸极限范围愈宽,发生爆炸的危险性就越大
·爆炸下限越低
答案是:单选题
·爆炸下限越低,爆炸极限范围愈宽,发生爆炸的危险性就越大
·爆炸下限越低,爆炸极限范围愈宽,发生爆炸的危险性就越大
凡是能与空气中的或其他氧化剂起燃烧化学反应的物质称为__。( )
·助燃物
·可燃物
·燃烧产物
·氧化物
·助燃物
·可燃物
·燃烧产物
·氧化物
答案是:单选题
·可燃物
·可燃物
下列哪些能够使用二氧化碳灭火系统( )
· 电气设备火灾
· 能自燃分解的化学物品,如某些过氧化物、联氨等
· 精密仪器、贵重设备火灾
· 内部阴燃的纤维物
· 电气设备火灾
· 能自燃分解的化学物品,如某些过氧化物、联氨等
· 精密仪器、贵重设备火灾
· 内部阴燃的纤维物
答案是:多选题
· 电气设备火灾
· 精密仪器、贵重设备火灾
· 电气设备火灾
· 精密仪器、贵重设备火灾
当火灾与故障同时发生,或故障在先火灾在后(只要不是发生在同一回路上),故障报警( )火灾报警。
· 先于
· 让位于
· 滞后于
· 视情况而定
· 先于
· 让位于
· 滞后于
· 视情况而定
答案是:多选题
· 让位于
· 滞后于
· 让位于
· 滞后于
二总线火灾报警控制器的硬件结构主要有( )。
· 微处理机、电源
· 只读存贮器
· 随机存贮器
· 接口电路
· 微处理机、电源
· 只读存贮器
· 随机存贮器
· 接口电路
答案是:多选题
· 微处理机、电源
· 只读存贮器
· 随机存贮器
· 接口电路
· 微处理机、电源
· 只读存贮器
· 随机存贮器
· 接口电路
国内报警控制器为火灾探测器提供( )V直流电源。
· 12
· 24
· 36
· 18
· 12
· 24
· 36
· 18
答案是:多选题
· 24
· 24
二总线火灾报警控制器的接口电路主要包括( )
· 显示接口电路
· 音响接口电路
· 打印机接口电路
· 总线接口电路
· 显示接口电路
· 音响接口电路
· 打印机接口电路
· 总线接口电路
答案是:多选题
· 显示接口电路
· 音响接口电路
· 打印机接口电路
· 总线接口电路
· 显示接口电路
· 音响接口电路
· 打印机接口电路
· 总线接口电路
下列哪些是建筑火灾烟气的特性( )
· 烟气的毒害性
· 烟气的高温危害
· 烟气的遮光作用
· 烟气的扩散性
· 烟气的毒害性
· 烟气的高温危害
· 烟气的遮光作用
· 烟气的扩散性
答案是:多选题
· 烟气的毒害性
· 烟气的高温危害
· 烟气的遮光作用
· 烟气的毒害性
· 烟气的高温危害
· 烟气的遮光作用
陆用型火灾探测器主要用于陆地、无腐蚀性气体、温度范围_____、相对湿度在____﹪以下的场合中。( )
· -5~35℃ 60
· -10~40℃ 60
· -5~35℃ 85
· -10~50℃ 85
· -5~35℃ 60
· -10~40℃ 60
· -5~35℃ 85
· -10~50℃ 85
答案是:多选题
· -10~50℃ 85
· -10~50℃ 85
防火门的选用一定要根据建筑物的使用性质、( )、防火分区的划分等因素来确定。
· 火灾的性质
· 火灾的严重性
· 火灾的等级
· 火灾的危险性
· 火灾的性质
· 火灾的严重性
· 火灾的等级
· 火灾的危险性
答案是:多选题
· 火灾的危险性
· 火灾的危险性
防排烟方式有( )。
· 密闭防烟方式
· 开式排烟方式
· 机械防排烟方式
· 自然排烟方式
· 密闭防烟方式
· 开式排烟方式
· 机械防排烟方式
· 自然排烟方式
答案是:多选题
· 密闭防烟方式
· 机械防排烟方式
· 自然排烟方式
· 密闭防烟方式
· 机械防排烟方式
· 自然排烟方式
差定温探测器的灵敏度分为三级,其颜色标记分别是:Ⅰ级灵敏度为( );Ⅱ级灵敏度为( );Ⅲ级灵敏度为( )。
· 红色
· 黄色
· 绿色
· 橙色
· 红色
· 黄色
· 绿色
· 橙色
答案是:多选题
· 红色
· 黄色
· 绿色
· 红色
· 黄色
· 绿色
办公室主任是( )。
· 职位
· 职责
· 职务
· 职业
· 职位
· 职责
· 职务
· 职业
答案是:单选题
· 职位
· 职位
( )是严格按照编制员额和岗位的质量要求,为企业每个岗位配备合格的人员。
· 定编
· 定员
· 定额
· 岗位责任制
· 定编
· 定员
· 定额
· 岗位责任制
答案是:单选题
· 定员
· 定员
( )是对职工所应承担任务的规定。
· 职务
· 责任
· 职责
· 岗位
· 职务
· 责任
· 职责
· 岗位
答案是:单选题
· 职务
· 职务
( )是对企业各类岗位的性质、任务、职责、劳动条件和环境以及职工本岗位任务应具备的资格条件所进行系统分析和研究,并制定出岗位规范、工作说明书等人事文件的过程。
· 岗位调查
· 岗位分析
· 岗位评价
· 岗位分类
· 岗位调查
· 岗位分析
· 岗位评价
· 岗位分类
答案是:单选题
· 岗位分析
· 岗位分析
( )是通过调查者直接参与某一岗位的工作,从而细致、深入、全面地了解和分析岗位特征及岗位要求的方法。
· 面谈法
· 参与法
· 关键事件法
· 书面调查法
· 面谈法
· 参与法
· 关键事件法
· 书面调查法
答案是:单选题
· 参与法
· 参与法
在选择工作信息收集方法时需要考虑的首要因素是( )。
· 工作信息的来源
· 分析岗位的特征
· 工作分析的目的
· 实际条件的限制
· 工作信息的来源
· 分析岗位的特征
· 工作分析的目的
· 实际条件的限制
答案是:单选题
· 工作分析的目的
· 工作分析的目的
工作识别中最重要的项目是( )。
· 工作概要
· 工作名称
· 工作编号
· 工作地点
· 工作概要
· 工作名称
· 工作编号
· 工作地点
答案是:单选题
· 工作名称
· 工作名称
在选择工作分析者时,( )因素不是必须的条件。
· 对所分析的岗位有丰富的经验
· 有弱势与少数人团体的代表
· 分析者是否为部门领导
· 分析者为专家
· 对所分析的岗位有丰富的经验
· 有弱势与少数人团体的代表
· 分析者是否为部门领导
· 分析者为专家
答案是:单选题
· 分析者是否为部门领导
· 分析者是否为部门领导
下列选项,不会对工作分析造成影响的动态环境是( )。
· 外部环境
· 企业经营状况
· 企业生命周期的变化
· 工作设计和管理人员发展
· 外部环境
· 企业经营状况
· 企业生命周期的变化
· 工作设计和管理人员发展
答案是:单选题
· 企业经营状况
· 企业经营状况
在人力资源管理中,确定任职资格的依据是( )。
· 工作职责
· 工作流程
· 工作权限
· 工作关系
· 工作职责
· 工作流程
· 工作权限
· 工作关系
答案是:单选题
· 工作职责
· 工作职责
工作活动中不能再继续分解的最小单元是( )。
· 要素
· 任务
· 职责
· 职位
· 要素
· 任务
· 职责
· 职位
答案是:单选题
· 要素
· 要素
在工作分析中,工作隶属关系的描述应属于( )中。
· 工作名称
· 工作概要
· 工作识别
· 工作环境
· 工作名称
· 工作概要
· 工作识别
· 工作环境
答案是:单选题
· 工作识别
· 工作识别
工作分析作为一种活动,主体是工作分析者,对象是工作,对象不包括( )。
· 组织体系
· 工作责任
· 工作技能
· 工作心理
· 组织体系
· 工作责任
· 工作技能
· 工作心理
答案是:单选题
· 工作心理
· 工作心理
( )主要是对工作环境、工作要素及其结构关系等相关资料的全面记录与说明。
· 工作描述
· 工作说明书
· 资格说明书
· 职务说明书
· 工作描述
· 工作说明书
· 资格说明书
· 职务说明书
答案是:单选题
· 工作描述
· 工作描述
大学讲师、研究所的助理研究员、工厂的工程师均属于同一( )。
· 职组
· 职门
· 职级
· 职等
· 职组
· 职门
· 职级
· 职等
答案是:单选题
· 职等
· 职等
工作信息收集方法中应用最为广泛的方法是( )。
· 问卷法
· 面谈法
· 工作日志法
· 观察法
· 问卷法
· 面谈法
· 工作日志法
· 观察法
答案是:单选题
· 面谈法
· 面谈法
( )是人力资源开发和管理科学化的基础。
· 岗位设计
· 薪酬设计
· 培训考核
· 工作分析
· 岗位设计
· 薪酬设计
· 培训考核
· 工作分析
答案是:单选题
· 工作分析
· 工作分析
医疗人员分析系统(HSMS)主要适用于( )分析。
· 公务员
· 营销人员
· 医疗人员
· 所有工作人员
· 公务员
· 营销人员
· 医疗人员
· 所有工作人员
答案是:单选题
· 医疗人员
· 医疗人员
岗位分析的结果——工作说明书、岗位规范以及职务晋升图必须以良好的( )为基础,才能发挥其应有的作用。
· 岗位分类
· 岗位设计
· 岗位调查
· 岗位评价
· 岗位分类
· 岗位设计
· 岗位调查
· 岗位评价
答案是:单选题
· 岗位设计
· 岗位设计
工作分析的效果评价取决于( )。
· 工作分析专家
· 工作分析单位的领导
· 工作分析结果使用者
· 工作分析小组意见
· 工作分析专家
· 工作分析单位的领导
· 工作分析结果使用者
· 工作分析小组意见
答案是:单选题
· 工作分析结果使用者
· 工作分析结果使用者
工作分析的核心和基础工作是( )。
· 信息收集
· 工作信息收集
· 明确工作分析的目的
· 编制工作说明书
· 信息收集
· 工作信息收集
· 明确工作分析的目的
· 编制工作说明书
答案是:单选题
· 信息收集
· 信息收集
成本最低的工作分析方法是( )。
· 工作日志法
· 资料分析法
·观察法
·问卷调查法
· 工作日志法
· 资料分析法
·观察法
·问卷调查法
答案是:单选题
· 资料分析法
· 资料分析法
工作的特点是简单、外显、不断重复,则对该项工作的分析适合用:( )。
· 访谈法
· 工作日志法
· 观察法
· 问卷调查法
· 访谈法
· 工作日志法
· 观察法
· 问卷调查法
答案是:单选题
· 观察法
· 观察法
下列哪一种工作设计方法可使员工有更多的工作可做( )
· 工作轮换
· 工作扩大化
· 工作丰富化
· 工作内容充实
· 工作轮换
· 工作扩大化
· 工作丰富化
· 工作内容充实
答案是:单选题
· 工作扩大化
· 工作扩大化
工作分析实践中根据不同的调查目的,调查问卷采用的形式最好是( )。
· 结构性问卷
· 封闭式问卷
· 开放性问卷
· 结构性和开放性结合
· 结构性问卷
· 封闭式问卷
· 开放性问卷
· 结构性和开放性结合
答案是:单选题
· 封闭式问卷
· 封闭式问卷
岗位规范中,岗位劳动规则包括( )。
· 组织规则
· 岗位规则
· 行为规则
· 时间规则
· 协助规则
· 组织规则
· 岗位规则
· 行为规则
· 时间规则
· 协助规则
答案是:多选题
· 组织规则
· 岗位规则
· 行为规则
· 时间规则
· 协助规则
· 组织规则
· 岗位规则
· 行为规则
· 时间规则
· 协助规则
工作说明书的内容包括( )。
· 资料
· 岗位基本资料
· 政治面貌
· 心理品质要求
· 工作内容和要求
· 资料
· 岗位基本资料
· 政治面貌
· 心理品质要求
· 工作内容和要求
答案是:多选题
· 岗位基本资料
· 心理品质要求
· 工作内容和要求
· 岗位基本资料
· 心理品质要求
· 工作内容和要求
在进行岗位设计时,必须首先明确每一岗位的( )。
· 责任
· 监督
· 权限
· 任职者的资格
· 利益
· 责任
· 监督
· 权限
· 任职者的资格
· 利益
答案是:多选题
· 责任
· 权限
· 利益
· 责任
· 权限
· 利益
工作分析和工作评价在人员招聘中的作用为( )。
· 为招聘标准制定提供依据
· 为面试设计提供依据
· 为人员聘用提供长效机制
· 收入变动
· 为人员录用提供标准
· 为招聘标准制定提供依据
· 为面试设计提供依据
· 为人员聘用提供长效机制
· 收入变动
· 为人员录用提供标准
答案是:多选题
· 为招聘标准制定提供依据
· 为面试设计提供依据
· 为人员聘用提供长效机制
· 为人员录用提供标准
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· 为招聘标准制定提供依据
· 为面试设计提供依据
· 为人员聘用提供长效机制
· 为人员录用提供标准