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第1题

世界上大多数国家和地区都实行了国家公务员制度，尽管由于各国的国情不同，经济发展水平不同，公务员薪酬制度存在着一定的差别，但一般来说都遵循（ ）。

A  依法分配原则
B  平衡比较原则
C &
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第2题

我国人力资源生态环境的不平衡性主要表现在（ ）。

A  高素质的人力资源都主要集中在东部沿海
B  中部和西部留不住人才
C  东部地区出现了人力资源饱和现象
D  
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第3题

目前，大多数公共管理部门所采取的考评模式均属于（ ）。

A  发展型评估
B  判断型评估
C  参与型评估
D  专项型评估
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第4题

对于公共部门人才所要测评的要素来说，（ ）是最基本的测评方式，具有重要的把关作用。

A  笔试
B  资质测试
C  评价中心技术
D  无领导小组讨论
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