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第1题

行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员的思想认识统一起来，汇合成一股强大的力量，我们把这种功能称为（）。 A.目标导向功能 B.阻抑功能 C.凝聚功能 D.控制功能
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第2题

行政组织文化相比于正式的组织规章制度的控制作用，它具有（）的特性。 A.稳定性 B.实践性 C.强制性 D.软约束性
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第3题

效果通常是指公共服务符合政策目标的程度，其关心的是（）。 A.投人 B.结果 C.手段 D.质量
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第4题

效率就是指投人与产出之间的比例，力求以最少的投人获得最大的产出，其关心的是（）问题。 A.投人 B.结果 C.手段 D.质量
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