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王老师:19139051760(拨打)

题目更新时间：2023/4/3

9. 123.在一些大公司中，总经理、管理人员或专业人员宜采用的考评方法，为导向的是（）(本题5.5分)
A、实际产出结果
B、以行为或品质为特征
C、工作表现
D、工作能力

答案

标准答案：A

出自：青书学堂 >> 陇东学院-政府绩效管理(专升本)
陇东学院继续教育学院

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第1题

8. “朽木不可雕也。”在绩效面谈中违背了有效信息反馈的（）(本题5.5分) A、适应性 B、针对性 C、真实性 D、主动性

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第2题

7. （）是绩效管理活动中最后一个要素(本题5.5分) A、奖励 B、指导 C、激励 D、控制

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第3题

6. 21．以下属于绩效反馈基本要素的有（）。(本题5.5分) A、科学性 B、有效性 C、永久性 D、真实性

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第4题

5. 28．对生产管理人员的绩效考评，最经常采用的是（）(本题5.5分) A、行为观察法 B、以结果为导向的考评方法 C、以关键事件为导向的考评方法 D、以行为或品质特征为导向的考评方法

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负责人：王老师 19139051760(拨打)

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