搜题

如搜索结果不匹配，请 联系老师 或 上传试题 获取答案
王老师:19139051760(拨打)
加入会员 登录账户 学历提升

第1题

29. 通常只适用于那些工作内容主要是利用身体活动来完成而且重复性较大、重复期较短的工作的职位分析方法是( )。(本题1.0分) A、 工作实践法 B、 关键事件技术 C、 访谈法 D、 观察法
点击查看答案

第2题

28. ( )是指工作活动中不便再继续分解的最小单位。(本题1.0分) A、 任务 B、 行动 C、 职责 D、 职位
点击查看答案

第3题

6一般来说，重复抽样的误差（）不重复抽样的误差。 A.大于 B.小于 C.等于 D.以上都不对
点击查看答案

第4题

27. 组织文化通过外显的层面(故事、仪式、典礼等)以及内隐的层面(组织的价值标准、道德规范、行为准则、生活观念等)使得组织成员的思想、价值观、行为与组织目标保持一致,从而确保组织目标的实现。这属于组织文化的( )。(本题1.0分)
点击查看答案
   负责人：王老师 19139051760(拨打)

   圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1