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第1题

圣吉提出了构建学习型组织的几项修炼是（ ）。 A) 自我超越 B) 改善心智模式 C) 建立共同愿景 D) 团体学习 E) 系统思考
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第2题

组织设计应遵循的基本原则有（ ）。 A) 任务目标原则 B) 分工协作原则 C) 统一指挥原则 D) 效率效益原则 E) 责权结合原则
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第3题

组织文化是由（ ）构成。 A) 符号指标 B) 基本价值观 C) 行为规范 D) 核心价值假设 E) 核心假设
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第4题

（ ）是指通过培养整个组织的学习氛围、充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、高度柔性化的、扁平的、符合人性的、能持续发展的组织。 A) 变色型组织 B) 学习型组织 C) 虚拟型组织 D) 团队形组织
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