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第1题

领导者的跨文化敏感性，首先体现在对不同文化的尊重、理解与包容。求同存异成为跨文化领导应对时代挑战的必经之路。 判断题 (0.5 分) 0.5分 A.对 B.错
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第2题

领导心理主要通过领导者的个性心理特征体现，因此领导心理具有稳定性，是一成不变的。 判断题 (0.5 分) 0.5分 A.对 B.错
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第3题

领导权滥用的防治途径主要有( )。 多选题 (1 分) 1分 A. 深化改革 B. 厉行法治 C. 健全机制 D. 政务公开
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第4题

领导者的职能素质包括( )。 多选题 (1 分) 1分 A. 战略素养 B. 管理理论素养 C. 创新意识 D. 责任意识
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