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第1题

激励理论可划分为哪几大类（ ）。
A.内容型激励理论
B.过程型激励理论
C.改造型激励理论
D.强化理论
E.需求层次论　　
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第2题

具有普遍意义的激励方式有（ ）。
A.思想政治工作
B.奖励
C.积极强化
D.工作内容丰富化
E.职工参加管理
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第3题

科学的研究方法应遵循的原则是（ ）。
A.研究程序的公开性
B.收集资料的客观性
C.分析方法的系统性
D.观察与实验条件的可控性
E.所得结论的再现性
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第4题

领导干部应该具有哪些思维能力（ ）
A.战略思维
B.创新思维
C.理论思维
D.操作思维
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