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第1题

以下关于申请表特点表述准确的是( )。
·现实评价倾向
·只表现事实
·项目较少
·容易取舍
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第2题

以下不属于考官面试目标的是( )。
·创造一个融洽的会谈气氛
·展现自己的专业知识和工作风范
·使应聘者更加清楚地了解单位和招聘岗位的信息
·了解应聘者的专业知识、岗位技能和非智力因素
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第3题

从测评目的看,人员测评的原则包括主观原则和客观原则。( )
·正确
·错误
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第4题

应用最为普遍、最为广泛的人员招募方法之一是( )。
·校园招聘
·猎头公司
·招聘广告
·企业内部晋升
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