搜题

如搜索结果不匹配，请 联系老师 或 上传试题 获取答案
王老师:19139051760(拨打)
加入会员 登录账户 学历提升

第1题

领导者把疏导作为思想政治工作总方针的科学根据是 A.正确处理人民内部矛盾的理论 B.社会主义初级阶段的理论 C.社会主义社会主要矛盾的理论 D.人民当家作主的理论
点击查看答案

第2题

领导用人制度中委任制遵循的原则有 A.先考察后任命的原则 B.工作需要与个人专业特长相结合的原则 C.集体讨论决定的原则 D.上级说了算的原则 E.严格审批程序的原则
点击查看答案

第3题

有任免权的领导机关或领导者按照人事管理权限对人才授予一定职位的制度被称为 A.委任制 B.选举制 C.世袭制 D.禅让制
点击查看答案

第4题

依据人才自身素质的不同，可以将人才分为发现型人才和( ) A.理论型人才 B.再现型人才 C.组织型人才 D.业务型人才
点击查看答案
   负责人：王老师 19139051760(拨打)

   圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1