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第1题

战略有五大基本问题，其中行业选择是第一个问题。在波特看来，影响行业选择的因素有（ ）。
·行业竞争程度
·行业与上游行业谈判价格的地位
·行业与下游行业谈判价格的地位
·行业替代品的威胁
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第2题

宽带薪酬的基本形式包括（ ）。
·基于职位的宽带薪酬
·基于能力的宽带薪酬
·基于职业生涯的宽带薪酬
·基于个性特征的宽带薪酬
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第3题

良好的员工福利制度的功能包括（ ）。
·可以帮助实现企业人力资源管理活动的目标，进而实现企业的战略目标
·可以鼓励员工之间的合作
·是影响企业劳动力雇用决策的重要因素
·可以有效地传递企业的文化和价值观
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第4题

属于薪酬制度设计的基本原则的是（ ）。
·经济原则
·竞争原则
·激励原则
·公平原则
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