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题目更新时间：2024/1/1

最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》于2010年发布。（）
判断题 (3 分)
A.
正确

B.
错误

答案

A

出自：国家开放大学 >> 国家开放大学劳动争议与仲裁讲座
 国家开放大学继续教育学院

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第1题

发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。（）判断题 (3 分) A. 正确 B. 错误

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第2题

视听材料只有经过查证无疑点、有其他旁证材料的，才可以作为定案的根据。此种说法是（）判断题 (3 分) A. 正确 B. 错误

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第3题

调解是解决劳动争议的唯一程序，这种说法是（）判断题 (3 分) A. 正确 B. 错误

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第4题

调解委员会在调解劳动争议过程中的注意事项包括（）多选题 (6 分) A. 保持中立 B. 袒护企业利益 C. 不要久拖不决 D. 调解达成的协议有强制执行力 E. 调解达成的协议没有

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