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人力资源管理助考专业
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主要课程:计算机应用基础、经济学原理、管理学原理、经济法概论、人 力资源管理、劳动经济学、企业劳动工资管理、劳动就业概论、现代公文写作、 劳动法等。

自考优点:考试机会多。 每年有4次 ( 1 月 、4月、 7月、 10月 )考试机会。
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