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第1题

当领导者面对一个棘手的问题时，不直接处理，而是先搁一搁，去处理其他问题。这种调适人际关系的方法就是转移法。（） 单选题 (4 分) 4分 A. 是 B. 否
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第2题

工作丰富化的重点是一般专业人员。（） 单选题 (4 分) 4分 A. 是 B. 否
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第3题

管理科学学派中所运用的科学技术方法， 来源于( )。 单选题 (4 分) 4分 A. 军队 B. 科研部门 C. 学校 D. 企业
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第4题

计划工作总是针对需要解决的新问题和可能发生的新变化、新机会而做出决策， 这就是它的( )性质。 单选题 (4 分) 4分 A. 目的性 B. 普遍性 C. 创造性 D. 灵活性
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