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第1题

处理劳动关系的原则有（ ）(3.0分) A: 兼顾各方利益的原则 B: 协商为主解决争议的原则 C: 以法律为准绳的原则 D: 明确管理责任的原则 E: 劳动争议以预防为主的原则
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第2题

企业不得解雇员工的情形有（ ）。(3.0分) A: 患病或者负伤，在规定的医疗期内 B: 女职工在孕期、产期，哺乳期内的 C: 患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的 D
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第3题

亚伯拉姆在他的著作《时间购买者》中，给出了工作岗位分享制的平均工作分享方式、（ ）和共存工作分享方式典型模型，(3.0分) A: 每周交搭工作分享方式 B: 每日交搭工作分享方式 C: 选择工作分享方式 D: 关
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第4题

我国当前社会保障体系障碍包括（ ）等方面(3.0分) A: 关于社会保障体系的覆盖范围 B: 有关社会保障属地管理原则 C: 关于保险征收方式和计发方法 D: 关于小时工、兼职工的法律地位
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