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第1题

促进创新的奖酬制度至少要符合下述条件（）。
·注重物质奖励与精神奖励的结合
·奖励不能视作“不犯错误的报酬”
·要重视物质奖励
·奖励制度要既能促进内部之竞争，又能保证成员间的合作
·奖励要视作：不犯错误的报酬
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第2题

让管理者全面了解组织的不同工作,得到不同经验,有助于培养管理人员的方法是指( )
·理论培训
·职务轮换
·提升
·辅导
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第3题

组织为了达到管理有效与降低成本,管理层次应尽可能( )
·增加
·减少
·不变
·依具体情况而定
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第4题

按决策问题出现的重复程度划分,决策的类型分为( )
·确定型决策和风险型决策
·程序化决策和非程序化决策
·长期决策和短期决策
·高层决策和基层决策
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