在进行绩效评估时应注意哪些事项？

(1)管理者成为业绩考核的中坚推动力量；(1分）(2)目标管理与行为评价有效结合起来，协调好业绩评估的监督职能与引导职能；(2分）(3)形成有效的人力资源管理机制；(2分）(4)要注意评估方法的适用性；(1分）(5)要注意评估标准的合理性；(2分）(6)要注意评估过程的完整性。(2分）