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第1题

实施人力资源战略最重要的工作任务就是依据企业的发展战略和总体目标、愿景、个性化地进行战略性的人力资源制度体系的设计。 A、正确 B、错误
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第2题

人力资源同许多自然资源一样在利用中消耗掉了，是非再生性资源。 A、正确 B、错误
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第3题

人力资源规划工作的内容包括人力资源组织、生产、营销等方面的计划。 A、正确 B、错误
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第4题

人力资源关注的是成本收益问题。 A、正确 B、错误
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