王老师:19139051760(拨打)复制微信 题目 更新时间:2023/5/19 与劳动争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。 ( )A、正确B、错误 答案 登录 注册 A 出自:安徽教育在线 >> 西安建筑科技大学经济法 西安建筑科技大学继续教育学院