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第1题

关于员工工作绩效和工作能力提高的计划是( ) A 职业设计计划 B 职业发展计划 C 绩效设计计划 D 绩效改进计划
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第2题

适用于甄选和晋升决策的绩效考核方法是( ) A 组织行为修正法 B 行为观察评价法 C 关键事件法 D 评价中心法
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第3题

在选拔管理人员时,选拔标准来自于参加选拔的所有候选人的水平高低,这种选拔标准属于( ) A 效标参照性标准 B 信度参照性标准 C 常模参照性标准 D 效度参照性标准
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第4题

某企业在管理过程中遇到了一些问题,需要从人员素质方面查找原因,这时可以使用的人员素质测评类型是( ) A 选拔性测评 B 诊断性测评 C 配置性测评 D 鉴定性测评
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