公共部门人力资源招募的目标是什么？

获取与开发公共部门管理工作所需要的各类人才; 建立公共组织与其员工间良好的合作关系; 以高效管理和优质服务满足社会经济及社会成员发展的需要; 满足公共组织内部员工个人成长和发展的需求