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第1题

员工职业生涯包括(1)职业预备期。16~25岁。 (2)职业初期。18~35岁。 (3)职业中期。25~55岁。 (4)职业后期。( )(本题5.0分) A、 正确 B、 错误
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第2题

企业的人力资源计划不能与企业的发展计划相背离。( )(本题5.0分) A、 true B、 false
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第3题

人力资源的供给不仅是全社会劳动力的供给,还包括人们从事劳动的时间因素。 ( )(本题5.0分) A、 正确 B、 错误
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第4题

军人不是一种职业。 ( )(本题5.0分) A、 正确 B、 错误
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