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第1题

当某行为出现后给予某种带有强制性、威胁性的行为方式，这种强化称为（　　） (A) 消退 (B) 负强化 (C) 惩罚 (D) 消极强化
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第2题

挫折产生的原因可分为客观原因和主观原因，其中，属于客观原因之一的是（　　） (A) 个人目标定得太高 (B) 个人价值观念和态度的矛盾 (C) 个人因尝试失败带来的痛苦 (D) 个人体质太差不能胜任工作
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第3题

菲德勒模式中，领导者为被领导者所接受的程度，即信任、喜爱、忠诚和( ) (A) 愿意追随的程度 (B) 任务的结构 (C) 参与支持 (D) 职位的权力
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第4题

在布莱克和莫顿的领导(行为)方格图中，属于(9，1)格的领导方式是( ) (A) 贫乏型领导 (B) 俱乐部型领导 (C) 任务第一型领导 (D) 中间型领导
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