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第1题

[多选题,2分] 有权确认劳动合同无效的机关有： A.中华全国总工会 B.人民法院 C.劳动争议仲裁委员会 D.劳动行政部门 E.劳动监察部门
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第2题

[多选题,2分] 以下劳动合同条款中，属于可补充协商的内容有： A.工作单位 B.试用期 C.工作内容 D.保密事项 E.劳动报酬
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第3题

[多选题,2分] 甲公司与劳动者李某在劳动合同中约定的下列事项，无效的有： A.发生工伤，公司概不负责 B.公司提出解除合同时无须向李某支付经济补偿金 C.试用期内公司可随时解除与李某的劳动合同 D.合同期满后的3年内，李某不得从事
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第4题

[多选题,2分] 关于当事人订立无固定期限劳动合同，下列选项符合法律规定的有： A.张某到某公司应聘，提议在双方协商一致的基础上，订立无固定期限劳动合同 B.王某在某公司连续工作满10年，要求与该公司签订无固定期限劳动合同 C.李某在
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