搜题

如搜索结果不匹配，请联系老师或上传试题获取答案

王老师:19139051760(拨打)

题目更新时间：2023/4/3

1 ．领导者应具有较强的人际交往能力，善于与下属及外部公众建立良好的沟通关系，能够调节各种复杂矛盾，促进企业内外关系的协调发展。
对错

答案

参考答案：对

出自：现代兴业 >> 兰州理工大学-工程管理-管理学（2）
兰州理工大学继续教育学院

王老师:19139051760(拨打)

加入会员登录账户学历提升

第1题

5 ．领导应力求不带感情地去观察和寻查事件（事情）的起因。领导不能只强调有移情作用。在客观性与移情作用之间要尽可能地予以平衡。这是领导者的（）修养 A．移情作用 B．客观性 C．自知之明 D

点击查看答案

第2题

4 ．（）理论认为领导者的个性特征和品质是在后天的实践中形成的，并且可以通过培养和训练来造就。 A．现代特质理论 B．传统特质理论 C．权变理论 D．领导风格理论

点击查看答案

第3题

3 ．领导者对未来的判断应具有远见和洞察力，主要表现在及早察觉组织发展的有利与不利条件，依靠自己的周密考虑和集中正确意见，做出既有事实根据又先于别人想到的不寻常的决策，促使组织取得重大的成就与改进。这是领导者的（）艺术

点击查看答案

第4题

2 ．（）领导者运用权力和影响力引导下属为实现目标而努力的过程 A．领导 B．管理 C．授权 D．控制

点击查看答案

负责人：王老师 19139051760(拨打)

圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1