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第1题

[多选题,4分] 公平是员工关系追求的目标之一，公平的含义是（） A.经济回报分配的平等 B.言论自由 C.雇佣政策管理上的平等 D.决策参与
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第2题

[多选题,4分] 雇员与雇主合作的根源有： （） A.获得满足 B.劳动异化 C.雇佣关系的性质 D.被迫
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第3题

[多选题,4分] 下列哪些是员工参与企业管理的个体形式： （） A.质量圈 B.员工持股计划 C.工人董事 D.共同协商
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第4题

[多选题,4分] 集体谈判的原则包括： （） A.多数原则 B.民主原则 C.自愿原则 D.排他原则
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