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第1题

2.下面对波特和劳勒的激励模式的理解错误的是（ ）。 得分：3分 A.它对激励系统的描述是比较全面和恰当的的描述 B.它告诉我们激励和绩效之间并不是简单的因果关系 C.要使激励能产生预期的效果，就必须考虑到奖励内容、奖励制度、组
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第2题

对于高层管理者而言，最重要的是（ ）。 得分：3分 A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能
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第3题

10.要了解某班50个学生的学习情况，则总体单位是每一个学生。 得分：3分 A.正确 B.错误
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第4题

9.某市居民以同样多的人民币在物价上涨后少购商品15%，则物价指数为0.176。 得分：3分 A.正确 B.错误
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