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题目更新时间：2024/6/20

职业选择，是指求职者从对职业的评价、意向以及对就业所持的态度出发，从社会现有职业中选择适宜于自己的职业岗位的过程。
判断题 (3 分) 3分
A.
对

B.
错

答案

A

出自：国家开放大学 >> 国开职业与人生
 河南省广播电视大学继续教育学院

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第1题

人职匹配理论最早是美国的舒伯提出的。判断题 (3 分) 3分 A. 对 B. 错

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第2题

科技不能对职业生涯产生足够的影响。判断题 (3 分) 3分 A. 对 B. 错

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第3题

职业理想是人们对未来物质、精神、文化方面的向往和追求。判断题 (3 分) 3分 A. 对 B. 错

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第4题

每个人都有潜能，即每个人都有隐藏而没有表现出来的能力。判断题 (3 分) 3分 A. 对 B. 错

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