搜题

如搜索结果不匹配，请 联系老师 或 上传试题 获取答案
王老师:19139051760(拨打)
加入会员 登录账户 学历提升

第1题

“倘若要所用的人没有短处，其结果至多只是一个平平凡凡的组织。”这句话强调的（）人员配备原理是
·职务要求明确原理
·用人之长原理
·责权利一致原理
·公开竞争原理
点击查看答案

第2题

计划评审法用于控制（）
·生产进度
·负杂的大项目
·工程人员
·目标
点击查看答案

第3题

正式沟通的渠道有（）
·外向沟通
·单线沟通
·轮式沟通
·全通道式沟通
点击查看答案

第4题

组织规模一定时，管理幅度和管理层次呈（）
·正比关系
·指数关系
·反比关系
·不相关
点击查看答案
   负责人：王老师 19139051760(拨打)

   圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1