搜题

如搜索结果不匹配，请 联系老师 或 上传试题 获取答案
王老师:19139051760(拨打)
加入会员 登录账户 学历提升

第1题

吉林羊毛衫厂的“全员塑形法”的理论基础是( )。
·参与管理理论与麦克里兰的成就需要理论
·参与管理理论与奥德弗的ERG理论
·期望理论与奥德弗的ERG理论
·公平理论与双因素理论
点击查看答案

第2题

希望与他人来往、结交,与他人建立并维持和谐的人际关系的这种需求是( )
·包容需求
·控制需求
·感情需求
·交往需求
点击查看答案

第3题

管理群体间互动有许多办法,其中最简单、花费最低的办法是( )。
·制定规则与程序
·设置层次等级
·设计联络员角色
·成立特别工作组
点击查看答案

第4题

在组织行为学中,把一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识称为( )
·角色知觉
·角色冲突
·角色期待
·角色定式
点击查看答案
   负责人：王老师 19139051760(拨打)

   圆梦题库移动版 ICP证：豫ICP备11005330号-1