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第1题

绩效表现的形式多种多样,一般来说,相似主要表此刻三个方面:____、工作效益和工作任务达成的质与量。
·任务达成状况
·工作效率
·工作成就
·工作目标的实现
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第2题

经过设计一系列真实环境工作中需要办理的各种公文,要求被试人员以管理者的身份,在规定的时间内对各种公文资料进行办理,形成办理报告,而后与他人进行谈论。人员经过观察此过程中其行为表现,对被试人员的计划、组织、解析、判断、文字等第能力进行谈论,这
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第3题

以下那种发问方式只须被试者作出简单的回答, 一般以“是”或“不是”往返答____。
·假设性发问
·指引性发问
·压迫式发问
·封闭式发问
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第4题

同一个体的各种素质、 同一素质的各种成分, 作为高度一致的有机体存在于个体之中,它们互相联系、难分难割,一致作用于行为方式、行为产品与工作绩效,这说了然素质的____。
·差异性
·表出性
·可塑性
·综合性
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