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第1题

薪酬水平定位的( ),是指企业发放的报酬低于市场平均工资水平
·领先策略
·跟随策略
·匹配策略
·滞后策略
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第2题

以下关于薪酬管理的表述中,与成长战略相联系的是( )
·薪酬决策的集中度比较高
·薪酬管理上比较注意分权
·基本薪酬和福利的成分比较大
·长期中等薪酬水平不会有太大增长
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第3题

政治经济学的研究对象是( )
·生产力
·生产关系
·经济基础
·上层建筑
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第4题

宏观调控的基本目标是( )
·促进经济结构优化
·扩大就业
·保持经济快速增长
·保持经济总量平衡
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