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第1题

管理创新源自创新意愿
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第2题

许诺原理是指：任何一项计划都是对完成各项工作所做出的许诺，因而，许诺越大，实现许诺的时间就越长，实现许诺的可能性就越小。
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第3题

作为管理者的计划，他们制定了目标和计划。
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第4题

组织结构并非按统一的标准模式来设计，而要根据企业的具体情况而定。
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