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第1题

组织文化是组织的灵魂，是推动组织发展的不竭动力。
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第2题

引起企业组织变革的内在动力主要有：组织目标的选择与修正；组织结构的改变；组织职能的转变；组织成员内在动机和要求的变化。
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第3题

人际交往中恰当的自我展露不能增进人们彼此的信任和友谊。
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第4题

能力是一个人顺利完成某种活动所必须具备的个性心理特征，人的能力有个体差异性，主要表现在能力表现水平上的差异，能力表现类型上的差异，能力表现年龄上的差异。
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