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第1题

“文件精神、会议决定或重要指示不及时学习传达”行为的处理方式是（ ）。（1分） A通报批评 B降职处分 C免职处分 D开除处分
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第2题

“胸襟坦荡，浩然正气，行为正派，作风优良。对待同事， 坦诚亲善，和 睦相处；对待工作，求真务实，严谨规范。”是三十六条员工修身准则中的（ ）。 （1分） A光明磊落 B严于律己 C作风扎实 D诚信为本
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第3题

（ ）是企业文化中反映的企业经营管理的主体是全体员工（1分） A企业靠技术 B企业靠人 C企业靠市场 D企业靠经营
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第4题

员工取向“企业文化企业的宗旨是（ ）（1分） A员工共同价值观的体现 B效率的体现 C管理水平的体现 D经营水平的体现
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